La integración de la perspectiva de género al ámbito laboral es un tema de interés para la sociedad en general y para las instituciones de la administración pública en particular, las cuales están obligadas y comprometidas a brindar un servicio a la sociedad sin ningún tipo de discriminación.
Estamos conscientes de que hablar de género es abordar un tema sensible y necesario para los servidores públicos, ya que en su actuar cotidiano se reflejan concepciones, estereotipos y actitudes, entre otras maneras de pensar, que impactan en sus relaciones laborales y, en consecuencia, inciden en el logro de los objetivos institucionales. Por tanto, este curso busca sensibilizar y con ello representar un primer paso para llevar a cabo acciones específicas que coadyuven en la equidad de género en su escenario profesional.
A continuación le presentamos información relevante de esta acción formativa:
Que el participante comprenda las relaciones laborales desde una perspectiva de género y sus beneficios para el desempeño de sus labores como servidor público.
Conocer los principales conceptos en torno a género para una mayor comprensión de la dinámica interpersonal en el ámbito laboral
Comprender la importancia de la perspectiva de género en el escenario laboral, a fin de promover relaciones laborales en un marco de igualdad y equidad
Identificar los desafíos laborales para desarrollar la igualdad de género en el escenario laboral
El curso consta de tres temas, los cuales están distribuidos en dos semanas de estudio.
Semana 1: se aborda el tema Conceptualización: un acercamiento al tema de género, con el cual se revisan los principales conceptos del curso —sexo y género, así como estereotipos y roles de género—, lo que le permitirá contar una base teórica para comprender la dinámica interpersonal que los servidores públicos establecen día a día en su ámbito laboral.
Semana 2: en los tres primeros días se desarrollará el tema La perspectiva de género en el escenario laboral, mediante el cual se expone la construcción de las relaciones personales y la dinámica interpersonal en un ambiente laboral desde esta perspectiva.
Durante los tres últimos días de la semana dos se abordarán los Desafíos en el escenario laboral, cuyo contenido se relaciona con la desigualdad y la discriminación, así como sus implicaciones en las relaciones laborales; asimismo, se revisarán los retos a los que se enfrenta como servidor público para contribuir a desarrollar la igualdad de género en el ámbito laboral.
La duración total del curso es de 20 hrs., por lo que usted deberá dedicarle 10 hrs. de estudio para lograr el propósito del mismo.
Ser servidor público en activo
Contar con un manejo aceptable en el uso de la computadora
Contar con acceso a internet
Disciplina y organización para cumplir en tiempo y forma con las actividades propuestas
Servidores públicos de las diversas entidades gubernamentales de la Administración pública
Licenciada en Pedagogía, cursando actualmente la maestría en Educación en nuevas tecnologías. Asesora metodológica de acciones formativas de educación continua de la Universidad Abierta y a Distancia de México (UnADM).
Doctora en pedagogía por la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM). Ha obtenido diversas distinciones y estímulos académicos por su alto desempeño por parte de Conacyt y la UNAM. Sus temas de investigación se centran en el enfoque de competencias, las políticas educativas, la educación continua, las humanidades, las inteligencias múltiples, entre otras. Su trayectoria profesional va desde la docencia presencial en instituciones de educación superior en el sector privado, hasta la asesoría en línea, la investigación educativa y el diseño instruccional.
Licenciado en Diseño de la comunicación gráfica, egresado de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) con la especialidad en medios audiovisuales; cuenta con amplia experiencia en diseño gráfico, audiovisual y programación web para la creación e integración de ambientes e-learning.
Licenciado en Lengua y literatura hispánicas por parte de la UNAM; editor, corrector de estilo y creador de contenidos con enfoque académico, institucional y periodístico; suma más de diez años de experiencia en el sector editorial.
Licenciado en Ciencias de la comunicación por la UNAM, miembro del cuerpo de Educación continua de la UnADM.
Quiere decir que durante la impartición del curso usted es el responsable su propio aprendizaje. No existirá docente o tutor asignado.
No, únicamente que sea servidor público en activo.
A lo largo del curso encontrará diversas actividades evaluables como cuestionarios y autoevaluaciones; a éstas se suman las participaciones en foros que tendrá que realizar para lograr el propósito del curso.
Se otorgará constancia de participación al término del curso si acredita con un mínimo de 80 puntos de la calificación aprobatoria.
Este curso es completamente gratuito.
Al final del curso encontrará una encuesta de opinión, en ella puede expresar sus comentarios y sugerencias.
La plataforma MéxicoX, pone a su disposición el siguiente enlace, el cual contiene un mayor número de preguntas frecuentes con las cuales, con seguridad, quedará resuelta su inquietud: http://www.mexicox.gob.mx/faq
Envíe un correo a la siguiente dirección: http://soporte.mexicox.gob.mx/
Código del curso
LRLD18081XInicio
Término
Duración
20 horas totales
